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Collectif national des Psychologues du travail de Pôle-Emploi

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Projet : questions à poser dans les IRP

mardi 1er décembre 2015

Voici le résultat provisoire du groupe de travail sur les questions à poser dans les IRP (CCE, CE, DP, CHSCT) sur l’ensemble des régions.
Ce travail est à finaliser et le sera lors des prochaines rencontres nationales des 14 et 15 janvier 2016.

Questions DP / CE /CHSCT :

Voici les listes des questions qu’il faudra répartir en fonction de l’instance et éventuellement retravailler/modifier

Augmentation/promotion

• Au niveau national, combien de psychologues présents depuis 2010 ont bénéficié de
o Un changement de coefficient ?
o Une augmentation ?
o Augmentation article 19.2 ?
o Et combien dans le cadre d’une CPN 39 ?
o Un passage d’un coefficient 300 à un coefficient 325 ?

• Combien de psychologues en région (Champagne-Ardenne) présents en 2010 ont bénéficié de
o Changements de coefficient ?
o Augmentation ?
o Augmentation article 19.2 ?
o Et combien dans le cadre d’une CPN 39 ?
o Un passage d’un coefficient 300 à un coefficient 325 ?

• Au niveau national, combien d’assistant(e)s techniques d’orientation présents depuis 2010 ont bénéficié de
o Un changement de coefficient ?
o Une augmentation ?
o Augmentation article 19.2 ?
o Et combien dans le cadre d’une CPN 39 ?
o Un passage d’un coefficient 190 à un coefficient 200 ?
o Un passage d’un coefficient 200 à un coefficient 210 ?

• Combien d’assistant(e)s techniques d’orientation en région (Champagne-Ardenne) présents en 2010 ont bénéficié de
o Changements de coefficient ?
o Augmentation ?
o Augmentation article 19.2 ?
o Et combien dans le cadre d’une CPN 39 ?
o Un passage d’un coefficient 190 à un coefficient 200 ?
o Un passage d’un coefficient 200 à un coefficient 210 ?

CEP

• Quand et comment comptez-vous informer les demandeurs d’emploi sur leur possibilité d’adhérer au CEP et le cadre qui le régit (confidentialité, volontariat, etc.) ?
• Comment comptez-vous informer les DE sur leurs droits et devoirs dans le cadre du CEP ?
• Quand comptez-vous informer les DE sur leurs droits et devoirs dans le cadre du CEP ?
• Comment l’établissement compte-t-il respecter l’Arrêté du 16 juillet 2014 fixant le cahier des charges relatif au conseil en évolution professionnelle prévu à l’article L. 6111-6 du code du travail ?
• Les demandeurs d’emploi sont-ils de fait dans le cadre du CEP ?
• Combien de demandeurs d’emploi ont adhéré au CEP depuis janvier 2015 ?
• Combien de demandeurs d’emploi ont refusé le CEP ?
• La Gestion de la liste (GL) s’applique-t-elle dans le cadre du CEP ?
• Comment compte-vous rendre compatible le rôle du référent CEP (cf. loi du 5 mars 2014 relative à la formation professionnelle, à l’emploi et à la démocratie sociale) et les obligations qui incombent au conseiller en matière de Gestion de la liste ?

Démantèlement des équipes

• Comment expliquez-vous que l’institution reconnaît de fait la nécessité de travailler en équipe pour les équipes dédiées entreprise, MRS, contrôle, en proximité géographique, alors qu’elle ne le reconnaît pas pour les psychologues du travail ?

Suivi délégué

• Malgré le pourcentage de psychologues ayant signé la motion et le taux de grévistes, pourquoi continuez-vous à vouloir que les psychologues adhérent au suivi délégué interne ?

Formation

• Une note du … sur la veille professionnelle des psychologues émanant de la DG permet à ceux-ci de participer à des colloques.
o Pourquoi dans certaines régions, on empêche les psychologues d’y participer dans le cadre de leur temps de veille ?
• Pourquoi certaines régions ignorent-t-elles cette note techniques ?

Grève

• Quel est le nombre de psychologues qui se sont déclarés en grève le 29/09/2015 sur horoquartz, sur l’effectif en activité ce jour (hors CP, RTT, jour non travaillé, arrêt maladie, accident de travail, en mise en disponibilité) ?

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